2022-2023年宿遷退休養老保險消息,宿遷養老金上調整策

　先看個數據：《關于中央和地方預算執行情況與中央和地方預算草案的報告》提出，自1月1日起，按6.5%左右提高企業和機關事業單位退休人員養老金標準。這意味著，企業退休人員養老金將實現“十二連漲”。

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　　企業退休人員養老金又上調啦有人已經拿到啦!4月21日記者從宿遷市人社局獲悉根據江蘇省統一部署和要求宿遷市企業退休人員基本養老金再次上調。此次調整采取普遍調整與適當傾斜相結合的辦法調整對象是參加宿遷市企業職工基本養老保險并在12月31日前辦理了退休、退職或領權期生活費手續的人員調整養老金從1月1日起執行。這已是宿遷市連續第11上調企業退休人員養老金此次調整惠及宿遷市退休人員9萬余人。

　　宿遷市第11上調企業退休人員養老金

　　究竟怎么調整 http://www.teammono.com

　　記者了解到企業退休人員養老金普調辦法變化不大體現公平并與本人繳費情況掛鉤。這一辦法既鼓勵多繳多得、長繳多得又可以合理控高抬低、防止差距過大較好體現了公平與效率相結合的原則。市人社局社保中心副主任張勇說。

　　根據方案規定養老金普調包括三塊,一是按定額增加退休、退職或領權期生活費人員每人每月增加60元;二是按本人繳費限增加每滿1每月增加3元不足45元的按45元增加;三是按本人本次調整前的月基本養老金的3.5%增加。

　　張勇介紹今的固定額部分增加幅度由上的每人每月40元統一提高到60元增加了20元這就使得基本養老金水平偏低的退休人員的調整數額能得到一定保證。與本人繳費限掛鉤部分仍為每滿1每月增加3元不足45元的按45元發給。這一部分主要體現長繳多得繳費限越長的這一部分增加的數額越多。與本人基本養老金掛鉤部分按本人調整前的月基本養老金的3.5%增加比去下調0.5個百分點。這一部分主要體現多繳多得因為繳得越多基本養老金水平越高這一部分增加的數額也越多。

　　到底漲了多少

　≡于退休人員來說按照養老金調整方案到底可以漲多少錢晚報來給你算一算。

　　根據上面的內容普調部分三塊那就可以換成公式市民完全可以套用公式來計算自己能夠增加的養老金。

　　普調包括固定額與本人繳費限掛鉤部分與本人基本養老金掛鉤部分換成公式就是,新增養老金=60元≥45元3.5%×目前養老金。比如趙先生今67周歲繳費限20本次調整前月基本養老金為2000元此次調整后月基本養老金新增加190元。計算方法便是,60(20×3)(2000×3.5%)=190元。

　　還增發養老金

　　據了解本次調整除了體現公平并與本人繳費情況掛鉤原則外還采取普遍調整與適當傾斜相結合的辦法。高齡退休人員看病、陪護等方面需求明顯增多個人負擔也相對增加按照國家統一要求今我省繼續對70歲以上的退休人員適當增發養老金。

　≡于去底前滿70周歲不足75周歲、滿75周歲不足80周歲以及滿80周歲以上的退休人員在參加普調基礎上每人每月分別增發40元、60元和80元;對于去底前滿70周歲不足75周歲、滿75周歲不足80周歲以及滿80周歲以上的退職及領權期生活費人員除了參加普調每人每月分別增發30元、50元和70元。

　　還記得上面的公式嗎拿下來再加上增發的數額就可以了。如退休人員張先生75周歲繳費限35本次調整前月基本養老金為3500元此次調整后的月基本養老金為350060(35×3)(3500×3.5%)60=3847.5元增加347.5元。

　　啥時發放到位

　　那么到底符合什么樣條件的人才能享受這個增幅的待遇錢什么時候能到位呢對此張勇說本次調整對象是參加宿遷市企業職工基本養老保險并在12月31日前辦理了退休、退職或領權期生活費手續的人員調整養老金從1月1日起執行。這已是宿遷市連續第11上調企業退休人員養老金此次調整惠及宿遷市退休人員約9萬余人。

　　日前市社會保險基金管理中心積極籌措資金完善調資軟件已完成市本級企業退休人員6145人1-3月份基本養老金調整補發及4月份基本養老金發放工作。

　　據悉宿遷市各縣區人社部門也正加緊安排資金力爭盡快將調整補發的養老金及時足額發放到退休人員手中預計本月底前發放到位。

　　此外今1月1日至6月30日期間辦理退休、退職手續的人員從7月1日起參照這一調整基本養老金方案進行調整。在此期間達到70、75、80周歲的高齡人員從7月1日起也參照對高齡人員適當傾斜的相關規定增發基本養老金方案進行調整。